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国家邮政局要求快递企业落实疫情防控部署及节后复工工作

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admin V管理员
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2020年春节过后，快递复工究竟存在着怎样的难度呢？那国家邮政局所发出的一份通知，其背后实则是处于疫情状况下的全国物流保卫战呀。

复产复工必须备足防疫物资

通知明确做出要求，要求快递企业制定复产复工相关预案、备足疫情防控装备以及物品，这就意味着，每家快递网点在开工先前，都必须准备好充足数量的口罩、消毒液、测温枪等防护用品。北京有某快递网点负责人进行回忆，称当时采购这些物资是非常困难的，药店存在限购情况、价格飞速上涨，好些站长跑遍全城才能够凑齐一周用量。

企业还需去制出异常情况应对的方案，像是发现员工发烧该怎么进行处理，接触过疫区人员怎样去隔离，这些均要预先想明白。有的公司甚至于准备了临时隔离的房间，一旦有人呈现出症状，能够马上单独安置好等待疾控中心予以处理。

返岗人员必须全覆盖排查

返岗复工期间，针对返岗复工人员，需依照地方卫生健康部门规定，开展检疫查验及健康防护工作，当时众多快递公司要求员工返岗前先行报告行程，对于来自或者去过疫情重点地区的人员，一律予以严格医学观察或者隔离，上海有一家快递转运中心统计得出，春节过后返岗人员当中，有将近三成人员需要居家观察14天方可上班。

测量体温定期化成为日常标配，众多网点每日早中晚三次进行体温测量，进而建立健康档案，部分网点还要求员工于APP上打卡上报体温，管理人员随时对异常情况予以监控，这般全覆盖排查持续了许久，直至疫情平稳才逐渐放松句号。

作业模式必须减少人员接触

通知提出要对收寄模式进行调整，还要对分拣模式予以变动，更要对投递模式作出改变，以此来切实有效地降低人员聚集的情况，还要减少直接接触的机会。以往那种必须当面签收的快递，如今改成放置在快递柜之中，或者是放到指定的地点处。分拣中心去更改排班的方式，将员工划分成多个不同的小组，采用错时作业的形式，以此来防止出现大规模聚集的现象。杭州有一家快递网点，甚至在地面上画出一米线，用来提醒取件的顾客保持相应的距离。

消毒通风于运输车辆与生产作业场所而言成了硬性规定，每一趟车返回后都得进行消毒，场地每日需多次喷洒药水，有的快递公司还特意培训消毒人员，要用不同药水分别对包裹表面、运输车辆以及办公区域予以处理，这些举措虽说增加了成本，却实实在在降低了病毒传播风险。

武汉等特殊地区必须服从地方安排

通知着重特别说明，武汉等具有特殊性的地区，节后展开恢复生产的相关事宜，必须得服从地方党委政府所做出的工作安排。这带来的结果便是，武汉的快递恢复相较于其他地方而言，时间上会更晚一些。哪怕是其他城市已然开始复工了，武汉仍旧需要等候统一发出的部署命令。依照当地快递员的回忆来讲，那时候存在着许多小区处于封闭状态的情况，快递抵达之后只能被送到社区设定的门口位置，然后再经由志愿者负责进行转交给收件人。

省内湖北省的其他城市同样面临着各异不同的政策，有的地方规定要求快递企业先要提交复工的申请，只有经过现场检查合格之后才能够开工，襄阳有一家快递公司准备了二十多项的材料，其中涵盖防护方案、员工健康表、应急流程，跑了好几个部门最终才拿到复工许可。

主管部门必须严格把关安全生产

各级邮政管理部门需对企业重大隐患排查与风险防控工作给以督促，对于重要疫情防护装备不足且存在安全隐患的情况，坚决不准许复产，浙江邮政管理局于复工检查期间，察觉部分网点的口罩储备仅够三五天使用，便直接要求暂缓开工，必须储备下两周用量方可批准。

管理部门踊跃地协调各个方面的资源，助力企业去解决实际存在的困难。在有的地方防护物资处于供不应求的状态，邮政管理局朝着上级去申请调配一批口罩并分给快递企业。在另外的一些地方协调着交通部门，为了让快递车辆能够办理通行证，以此来确保物资在运输时畅通无阻。

值班制度必须严格执行不松懈

对于通知所要求的严格执行领导带班以及重要岗位24小时值班制度，众多快递公司总部高管会轮流进行值班，并随时对突发情况作出相应处理；在广州，有一家快递分拨中心于夜里发现一名员工出现发烧状况，值班经理即刻启动应急预案，联系疾控部门，还安排其他人进行隔离观察，一直忙碌到天亮。

关键之处还在于强化跟卫生健康部门对接联动，若出现异常状况，快递企业得清楚第一时间该找何人、怎样进行报告，北京邮政管理局同卫健委构建了直通渠道，快递员有疑似症状时能够迅速安排检测，极大缩短了等待时长。

看过这份通知之后，你认为疫情时段接收快递具备安全性吗？那时你最为担忧的是什么？欢迎于评论区去分享你的经历，点赞并转发以使更多人知晓那段特殊阶段的快递相关故事。

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